شیخ حمدان بن محمد بن راشد آل مکتوم، ولیعهد دبی، معاون نخستوزیر، وزیر دفاع و رئیس شورای اجرایی دبی، برنده شدن شرکت زینا در جایزه «دبیایت» بخش شرکتها در حوزه کسبوکار را تبریک گفت. این جایزه موفقیت زینا را در توسعه یک پلتفرم مالی ساختهشده در دبی که راهکارهای پرداخت سریع و آسان در اختیار کارآفرینان میگذارد، و تحول سریع آن از یک اپلیکیشن انتقال وجه میان افراد به پلتفرمی مالی و یکپارچه قدردانی میکند.
شیخ حمدان گفت: «جایزه دبیایت بخش شرکتها در حوزه کسبوکار به زینا تعلق میگیرد. زینا که در دبی به دست کارآفرینان جوان عرب ساخته شد، پذیرش پرداخت با تلفن همراه را برای هزاران کسبوکار سادهتر کرد و حجم پرداختهای آن در زمانی رکوردشکن از ۱٫۵ میلیارد دلار فراتر رفت.»
وی افزود: «فیصل، سارا و طلال طوقان در دبی فرصتی برای ساخت یک پلتفرم مالی یکپارچه دیدند و نام مادرشان را بر آن گذاشتند. امروز زینا به ۵۰۰ هزار کاربر خدمات میدهد و از ۲۹۰ هزار صاحب کسبوکار پشتیبانی میکند. این است دبیایت: ساختن از صفر، رشد با جاهطلبی و ایجاد تأثیری که فراتر از خود کسبوکار میرود. به تیم زینا تبریک میگویم.»
فیصل، سارا و طلال طوقان که خواهر و برادرند، پلتفرم پرداخت زینا را از صفر در دبی توسعه دادند؛ پلتفرمی که تجربهای یکپارچه ارائه میکند و به افراد و کسبوکارها امکان میدهد با سهولت پول ارسال، دریافت، پسانداز و خرج کنند.
این پلتفرم تجربه پرداخت را در موبایل سادهتر و روانتر طراحی کرد و به صاحبان کسبوکار امکان داد بدون نیاز به دستگاههای پرداخت جداگانه، مستقیماً با تلفن همراه خود پرداخت دریافت کنند.
زینا طی چهار سال بیش از ۱۳ محصول و قابلیت معرفی کرده است که به کاربران امکان ارسال، دریافت، پسانداز و خرج پول میدهد. حجم پرداختهای آن از ۱٫۵ میلیارد دلار فراتر رفته و این پلتفرم اکنون به ۵۰۰ هزار کاربر خدمات میدهد و از بیش از ۲۹۰ هزار صاحب کسبوکار، از جمله کسبوکارهای کوچک و متوسط و کارآفرینان خانگی در سراسر امارات، پشتیبانی میکند.
این شرکت در یک سال به رشد ۱۶۳ درصدی در تعداد کسبوکارهای فعال روی پلتفرم دست یافت و پایگاه کاربران آن نیز از زمان راهاندازی همچنان رو به رشد است.
محمد عبدالله القرقاوی، رئیس دفتر اجرایی شیخ محمد بن راشد آل مکتوم، معاون رئیسجمهور و نخستوزیر امارات و حاکم دبی، گفت: «دبی برای همه فرصت فراهم میکند. برای جوانان عرب محیطی فراهم میآورد که در آن بتوانند شرکت بسازند، توانمندی توسعه دهند و ایدهها را به موفقیتی خارقالعاده تبدیل کنند. دبیایت، فلسفه کاری این شهر، به این جاهطلبی مسیری روشن میدهد: دستاوردی خارقالعاده، با تعالی و در زمانی رکوردشکن. زینا توانایی جوانان عرب را در مشارکت برای ساخت اقتصاد نوین نشان میدهد؛ با توسعه راهکارهای مالی که از رشد کسبوکارها پشتیبانی میکند و مسیرهای بیشتری برای کارآفرینی میگشاید.»
وی افزود: «اعطای جایزه دبیایت به زینا، قدردانی از شرکتی است که فرصتهای دبی را به توانمندی فناورانه عربی و ارزش اقتصادی ملموس تبدیل کرده است. میخواهیم این جایزه جوانان بیشتری را به ابتکار عمل و ساخت کسبوکارهای موفق ترغیب کند. هر شرکت موفقی که از دبی برمیخیزد فرصتهای تازه میآفریند و نشان میدهد آرمانهای جوانان میتواند به دستاوردهایی تبدیل شود که در عرصه جهانی رقابت میکنند.»
تجربه زینا بازتابدهنده رویکرد کاری دبیایت است: سرعت در توسعه، تعالی در تجربه و رشدی استثنایی که فناوری مالی را به ارزشی واقعی برای افراد و کسبوکارها تبدیل میکند.
شیخ محمد بن راشد آل مکتوم، معاون رئیسجمهور و نخستوزیر امارات و حاکم دبی، ابتکار «دبیایت» را برای تجسم فلسفه کاری دبی و الگوی توسعه آن راهاندازی کرد؛ الگویی که بر دستاورد، کار سخت و عزم تبدیل آرمانها به دستاوردهای ملموس در زمانی رکوردشکن استوار است.
هدف این ابتکار، نهادینه کردن فرهنگ دستاورد در سازمانها و شرکتها و تبدیل فلسفه کاری دبی به رویکردی سازمانی و پایدار مبتنی بر سرعت، تسلط و اثرگذاری است.
جایزه دبیایت که به دستور شیخ حمدان بن محمد بن راشد آل مکتوم راهاندازی شد، تقدیری سالانه از افراد و سازمانهایی است که با تحقق دستاوردهای استثنایی در بالاترین استانداردها و در زمانی رکوردشکن، فلسفه کاری دبی را تجسم میبخشند.
این جایزه از افراد، پروژهها، نهادها و شرکتهایی قدردانی میکند که ایدهها و آرمانها را به نتایج ملموس تبدیل کردهاند و فلسفه دبی در تبدیل چشمانداز به عمل و ایجاد تأثیری معنادار را نشان میدهند.
(منبع: دفتر رسانهای دبی)
TR
EN
AR
RU
ZH
DE
FR
ES
HI
FA